為貫徹馬英九總統「公務人員考試加考英文」的宣示,考試院長關中昨天在考試院新春記者會中宣布,民國九十九年起,全面實施公務人員考試加考英文的新制。

不過,公務員考試加考英文措施將分兩階段實施。考選部長楊朝祥表示,民國九十九年元旦起,除了身心障礙者特考、原住民特考與交通事業人員升資等考試等三類考試外,其餘公務人員考試都將有英文考題。

楊朝祥並表示,初步規畫英文考題將由國內大學院校英語教授命題,但若進用公務員涉外程度較深,需要由外國人出題,考選部也並不排除。

楊朝祥進一步說明,未來英文考題將分成兩類,第一類是為培養公務員英語素養,將把英文考題擺在普通科目中,第二類則是配合不同工作需求的專業英語,視不同工作性質的涉外人員,把英文考試放在專業科目,至於英文考題的計分比重,考選部將再做清查評估。

第一階段未納入加考英文的三類考試,也將有條件的逐步對部分應考者加考英文。楊朝祥舉例,未來肢體殘障的身心障礙考生,也將加考英文;考選部也與原民會溝通過,在適當時間也將針對原住民特考加考英文,但英文考題占分比例會較一般考試為低。至於交通事業人員升資等考試,由於已規畫逐步停辦,所以應不會有加考英文的問題。

【轉載自2009/2/10聯合報】


後記:過去被人稱為鐵飯碗的公職,除了受到經濟不景氣影響,使錄取率越來越低的情況下,政府體系也藉由更多元化的考試方式,來仔細篩選替人民服務的公職人員。

加考英文這一向不僅僅能夠提升公務人員的英文素養,也能夠整體提升公務體系的教育素質,相信這項政策實施之後,國內的公務體系勢必在幾年之內面臨一段『換血』時期。屆時公務人員不僅僅需要具有專業知識,也必須具備一定的英語能力,對於往後的職等升遷及考核必定有相當的影響產生。

                           諮詢師Rio

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